湖北師范大學2018年工作人員招聘公告
日期:2018-04-25 瀏覽

因工作需要,湖北師范大學2018年擬面向社會招聘35名工作人員。現將有關事項公告如下:

一、招聘崗位和數量

崗位代碼

崗位名稱

招聘數量

20180101

輔導員崗

15人(其中:女性5人,男性10人)

20180102

行政管理崗

20人(其中:女性7人,男性13人)

如果具體崗位參加筆試的考生不足計劃招聘數量的3倍,則按13的選人比例確定此崗位實際招聘數量,如果參加筆試的考生不足3人的,取消此崗位。

二、招聘原則

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。

三、招聘條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵紀守法,品行端正;

3、具備崗位所需專業知識和業務能力;

4、年富力強,身體健康,具備適應崗位要求的身體條件;

5、熱愛高等教育事業,遵紀守法,具有良好的道德品質、強烈的事業心和責任感,能夠團結協作。

6、學歷要求:具有全日制學術型碩士研究生以上學歷學位,且第一學歷為全日制普通高校本科畢業。畢業證和學位證取得時間截止為20181231日。國(境)外留學人員須于20181231日前取得教育部中國留學服務中心出具的境外學歷學位認證證書。對到期未能按要求取得相應證件的考生,如果已通過招聘考核,將直接取消用工資格。

7、年齡要求:碩士研究生年齡不超過30周歲(1988424日后出生),博士研究生年齡可適當放寬。

(二)附加條件

應聘輔導員崗位的考生政治面貌應為中共黨員(含中共預備黨員),具有一定的馬克思義理論基礎、法律基礎和政策水平,有較強的政治敏銳性和政治鑒別力。普通話標準,有較強的組織協調、調查研究、計算機應用能力以及語言文字表達能力。有良好的身體素質和心理素質,能適應學生工作。

(三)有以下情形之一的不得參加公開招聘考核

1、涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀、校紀處分的人員;

2、在讀全日制普通高校非2018年應屆畢業生;

3、現役軍人。

四、考生報名

(一)報名時間及方式

報名時間:公告發布之日至2018525日。

(二)報名方式

考生將個人報名材料的電子檔以壓縮文件的形式發送至報考崗位對應的郵箱,郵件標題請以“崗位代碼+報考崗位+姓名+畢業院?!鋇男問椒⑺?。

崗位代碼

報考崗位

報名郵箱

咨詢電話

20180101

輔導員崗

[email protected]

0714-6574667王老師

20180102

行政管理崗

[email protected]

0714-6572927吳老師

報名所需材料清單:

1、《湖北師范大學工作人員招聘報名表》電子檔;

2、《個人簡歷》電子檔;

3、各階段學歷學位證書掃描件電子檔,其中最高學歷還需提供在教育部學信網(//www.chsi.com.cn)上下載的學籍(應屆生)/學歷(往屆生)查詢結果的電子檔(如考生為2018年應屆畢業生暫未取得畢業證書的,還需提供《就業推薦表》掃描電子檔)。

(三)報名要求

每人限報一個崗位(以崗位代碼為準),報名后不得更改??忌θ縭堤钚從泄匭畔?,信守誠信報考??忌哉照釁柑跫?,如實填寫和提供報名材料,要對填報和提供的信息真實性、準確性負責,如考生報名資格條件不符合招聘要求或填寫信息錯誤,由此產生的后果由考生本人承擔。

凡提供虛假報考材料的,資格復審時一經核實,取消報名資格或用工資格。

五、招聘程序

(一)資格審查。學校對考生提供的材料進行審核,符合招聘條件者列為考核對象,統一進行考核。

(二)筆試。學校組織符合應聘條件的人員進行閉卷考試??際閱諶菸ζ父諼灰蟮幕∷刂屎妥酆夏芰ττ?。筆試成績為百分制。

(三)面試。按招聘人數13的比例(按男女分別劃線),從筆試成績高分到低分確定進入面試人員名單。面試內容由結構化面試和實務考核兩部分組成,各占面試成績的50%,面試成績為百分制。實務考核方式如下:

報考崗位

實務考方式

要求

輔導員崗

講課

講授課程內容為所學專業或大學生思想政治教育專業相關。時間控制在15分鐘以內,需使用多媒體教學和黑板板書

行政管理崗

計算機

實務操作

主要考核辦公軟件的應用能力

(四)入圍??際宰艸杉ò幢適猿杉?span>40%和面試成績60%加權計算。按招聘人數12的比例(按男女分別劃線),從總成績高分到低分確定進入心理測試人員名單。心理測試合格者確定為入圍人選,并將入圍人選名單公示7天。

(五)體檢與考核。公示無異議后,根據入圍排名,按招聘崗位數量11的比例確定進入體檢和考核人選。被考核人應在規定時間到我校指定醫療衛生單位進行體檢,并在我校進行為期二個月的實習考核,若有體檢或考核不合格的,或報到入職前中途自行放棄的,可根據入圍名次依次遞補,遞補截止為2018930日。

(六)用工。體檢和考核合格者確定為擬聘人員,與相關勞務派遣公司簽訂勞動合同,按照《湖北師范大學合同用工辦法》規定的C類崗位進行用工管理、給予用工待遇,待遇標準參照我校編制內同類崗位人員執行。

用工期間,用工崗位不得改變,否則解除用工,終止勞務派遣。

 

咨詢電話:

07146572927(湖北師范大學人事處)

監督舉報電話:

07146573766(湖北師范大學監察處)


 

 

湖北師范大學人事處

2018年4月24日

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